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福泉会コーポレート

働く環境について知る

福利厚生Welfare

時間単位有給休暇制度

時間単位有給休暇制度
フルタイム職員は1時間単位で取得可能です

バースデー休暇

バースデー休暇
毎年誕生月にバースデー休暇を付与します

1日ドック

1日ドック
永平寺ハウスとケアハウス九頭竜では毎年各施設一人ずつ1日ドックを実施しています

インフルエンザ予防接種

インフルエンザ予防接種
自己負担なしでインフルエンザ予防接種を実施しています

資格取得補助

資格取得補助
介護福祉士、介護福祉専門員の研修受講料を全額負担します

制服支給

制服支給
入職1ヶ月後に制服を支給いたします

リライム法人会員

リライム法人会員
一般料金より安い料金で利用できます

単身寮

単身寮
駐車場付きの単身寮に入居することができます

新年会

新年会
1月に法人全体が集まって新年会を開催しています

社員旅行Company trip

隔年で職員旅行を実施しています。多くの職員に参加してもらうために日帰りや宿泊などコースも様々です。

社員旅行

社員旅行

社員旅行

クラブ活動Club

ソフトバレーボール チーム龍飛

運動不足解消、健康のためなど目的は様々ですが、毎週月曜日の夜に活動しています。バレー経験者、未経験者を交えて2時間の練習を行います。年齢層は20代から60代と幅広いですが、職員同士のコミュニケーションの場ともなっており、和気あいあいとした雰囲気です。職場とは違った一面も見え、チームワークがより一層深まります。年に一度の大会にも意欲的に参加しています。福利厚生として、ユニフォームの提供や大会参加費等を補助しています。

クラブ活動

クラブ活動

子育て世代支援Child care support

子育てモデル企業

子育て中の職員に、家庭と仕事の両立を支援するための制度や福利厚生があります。(福泉会はH29年度子育てモデル企業に認定されました)

シフト勤務の免除
子育て中の職員に対しシフト勤務を免除しています。
育児短時間勤務
小学校就学前の子を養育する職員は希望により6時間勤務に短縮することができます。
有休休暇
入職後6ヵ月で有給休暇が付与され、1日、半日、1時間単位で有給休暇を取得できます。

キャリアアップ支援Child care support

キャリアアップを支援するための教育制度を設けています。各施設にて月1回実施される全体研修は業務外に行うため残業手当が支給されるなど、研修にかかる費用は全額会社が負担しています。

新人職員研修
入職1年目の職員に対し毎年4月に実施
全体研修
月に1回各施設において実施(時間外手当支給)
外部研修
福井県社会福祉協議会主催の社会福祉研修事業やその他、職員が希望する研修に受講可能
中堅職員研修
経験年数や、役職に応じて実施
幹部職員研修
幹部候補職員に対し実施

研修に要する費用は全額会社が負担します!!

研修風景

研修風景

研修風景